Informativa
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Caso de homologación de remuneraciones
Para el caso de homologación de remuneraciones, debe tenerse en cuenta parámetros objetivos como: cargo, funciones, responsabilidades, tiempo de servicios, procedencia del homologo, categoría, nivel ocupacional, así como parámetros subjetivos referidos a l experiencia profesional, nivel académico, entre otros.
(fuente: Cas. Lab. 9640-2016, La libertad)